唐河县人力资源和社会保障局关于印发《2023年度“双随机、一公开”抽查计划》的通知

作者： 编审： 时间：2023-02-16 07:33:00 来源：

为认真落实《唐河县部门联合“双随机一公开”联席会议办公室关于制订2023年“双随机、一公开”抽查计划及对涉企信息归集工作进行督查的通知》（唐双随机办〔2023〕1号）精神，根据相关要求，结合工作实际，制订本计划。

一、总体要求

贯彻落实党中央、国务院和省、市、县政府重要决策部署，落实“放管服”改革要求，坚持依法监管、公正高效、公开透明、协同推进，创新监管方式，加强事中事后监管，规范执法行为，普遍运用随机抽查作为各监管部门执法活动的主要方式，遵循随机、公正、规范、均衡的原则，促进我县“双随机、一公开”工作的落实到位。通过抽查对象及执法检查人员的随机配对，实现规范监管行为，提升监管效能。

二、工作任务

（一）执行随机抽查事项清单制度

认真梳理法律法规规章赋予的监督检查职责，对照我局权责清单，依据《河南省人力资源社会保障“双随机、一公开”监管随机抽查事项清单》，明确抽查事项名称、内容、抽查依据、抽查主体、抽查覆盖率等。

（二）健全随机抽查方式

1.随机抽取检查对象方式：依据随机抽查事项清单，分类建立用人单位名录库，按照检查对象类型、行业、性质、经营规模等特定条件，通过“双随机”抽检系统抽签等方式，随机抽取确定待查对象名单。

2.随机选派执法人员方式：根据依法核发的执法检查人员名录库，通过“双随机”抽检系统随机根据抽查事项从执法检查人员名录库中随机选派。被抽取的行政检查人员与被抽取的检查对象有利害关系的，应当回避，并重新抽取行政检查人员。每次行政检查抽取的检查人员不得少于2人。

（三）抽查内容

依据附件内容进行。

三、工作要求

（一）统一思想认识。推行“双随机、一公开”是简政放权、优化服务的重要举措，应高度认识此项工作的重要性和必要性，切实转变工作理念，确保随机抽查工作取得明显实效。

（二）严格责任落实。在开展“双随机”工作中执法人员要加强规范执法意识，促进事中事后监管公平、有效、透明，不断提高执法能力。

附件：唐河县人社局2023年“双随机、一公开”抽查计划.xlsx

                   唐河县人力资源和社会保障局

    2023年2月16日